Het Balanskunst Vitaliteitsspreekuur
Als werkgever zorg je graag goed voor je werknemers. Maar je kunt ze niet op alle vlakken helpen. Daarom is er het Balanskunst Vitaliteitsspreekuur.
Meer vitaliteit zorgt voor gelukkiger medewerkers, betere prestaties, minder ziektekosten, minder ongewenst personeelsverloop en een duurzame groei van het bedrijf.
Wat is het Balanskunst Vitaliteitsspreekuur?
Balanskunst komt graag langs voor een vitaliteitsspreekuur. Met dit (inloop) spreekuur biedt je jouw werknemers laagdrempelig de kans om aan hun vitaliteit te werken. De werknemers leren zelf de verantwoordelijkheid te nemen voor hun gezondheid.

Wat levert het de werkgever op?
- Werknemers voelen zich gewaardeerd
- Vitalere werknemers verhogen de sfeer
- Vitalere werknemers verhogen de productie
- Minder ziekteverzuim
- Minder ongewenst personeelsverloop
- Duurzame inzetbaarheid
Wat levert het de werknemer op?
- Persoonlijke aandacht
- Passend advies
- Gezonde werk-privé balans
- Haalbare doelen
BETERE PRESTATIES
LAGERE ZIEKTEKOSTEN
MINDER ONGEWENST VERLOOP
DUURZAME GROEI
Werkwijze
Vitale werknemers = een vitaal bedrijf. Wie wil dat nou niet?